El Smartphone como Herramienta de Productividad Personal y Profesional (MENORCA)
15 horas, del 12 al 16 de diciembre de 2016
Actualmente hay muy pocas tareas que realicemos sin estar conectados a los múltiples dispositivos que disponemos. El Smartphone ha pasado a ser una de las herramientas más utilizada tanto en el trabajo como en el ámbito personal. Es por lo que las empresas han tenido de adaptarse a estos cambios y aplicar estos hábitos de manera que supongan un beneficio, mejorando tanto la productividad como la eficiencia de los empleados.
Objetivos
Dotar a los participantes de los conocimientos y habilidades necesarios para aumentar su productividad personal y profesional mediante las configuraciones y aplicaciones principales del Smartphone bajo iOS y Android.
Cuota de inscripción: 390€ (350€ para asociados a CAEB y desempleados)
Horario: De lunes a viernes de 16.30 a 19.30
El Patronato de la Fundació Impulsa Balears aprueba su Plan de Actuación 2017
El conseller Iago Negueruela anima “a que se sume a Impulsa el mayor número de empresas con el objetivo de mejorar la economía y la competitividad de Balears”
El director técnico de la Fundació, Antoni Riera, destaca que “Impulsa inicia una fase de consolidación tras sus dos primeros años de actividad”
El Patronato de la Fundació Impulsa Balears ha aprobado el Plan de Actuación 2017 “con el que, después de culminar la fase de arranque tras sus dos primeros años de actividad, Impulsa Balears da inicio a una nueva etapa de consolidación con cuatro grandes objetivos como son aumentar su liderazgo, conexión, usabilidad y diseño de nuevas herramientas”, ha destacado Antoni Riera, director técnico de la Fundació.
Riera ha añadido que “Impulsa Balears trabaja fundamentalmente en cinco ámbitos que son la posición competitiva del archipiélago y sus factores críticos, la activación de palancas estratégicas para mejorar la generación de renta y riqueza, el conocimiento de dinámicas empresariales de inversión con capacidad de creación de puestos de trabajo, la capacidad exportadora y la interacción del tejido productivo a través de clústeres”.
El conseller de Treball, Comerç i Indústria, Iago Negueruela, ha destacado que “cada vez crece más la Fundació” y ha dado la bienvenida a Impulsa “a dos empresas tan importantes en Balears como son Tirme y Endesa”, señalando que “para nosotros es importante seguir sumando empresas al proyecto fundacional”.
Negueruela ha animado a que “se sumen a Impulsa Balears el mayor número de empresas que reflejen todo el abanico de los principales sectores económicos con el objetivo de mejorar la competitividad global del archipiélago”.
La reunión del Patronato ha estado presidida por la presidenta del Govern, Francina Armengol, en un acto celebrado en el Consolat de Mar al que han asistido Carmen Planas, presidenta de CAEB, en calidad de patrono nato, así como representantes de las 23 empresas y entidades que conforman el patronato de la Fundació Impulsa Balears.
CAEB traslada al Govern la “firme oposición” de los empresarios de Balears a los recortes en el descuento de residente que prevé aplicar Fomento
Carmen Planas anuncia que pedirá al ministro de Fomento que “reconsidere” la aplicación de este recorte que “no solo perjudica a las empresas, sino a todos los ciudadanos de Balears”
“Es responsabilidad del Gobierno evitar que la lucha contra posibles fraudes perjudique a ningún usuario”
La presidenta de CAEB advierte que el recorte “es muy perjudicial para la competitividad de las empresas de Balears y, sobre todo, para las pymes”
Palma, 5 de diciembre de 2016.- La presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB), Carmen Planas, ha trasladado a la presidenta del Govern de les Illes Balears, Francina Armengol, la “firme oposición de los empresarios de Balears a los recortes en el descuento de residente que tiene previsto implantar el Ministerio de Fomento a partir del próximo día 1 de enero de 2017”.
Tras reunirse con la presidenta del Govern en el Consolat de Mar, Carmen Planas, ha manifestado que la decisión de Fomento de fijar un importe máximo subvencionable al descuento de residentes para grupos es “muy perjudicial para las empresas de Balears en general y sobre todo para las pymes, que son la inmensa mayoría de las empresas a las que CAEB representa”.
Carmen Planas, acompañada por el presidente de la Agrupación Empresarial de las Agencias de Viajes de Balears (AVIBA), Antoni Abrines, y el secretario general de CAEB, Sergio Bertrán, ha señalado que este recorte “supondría un duro golpe para la competitividad de las empresas de Balears que estaría en una situación de desventaja frente a las de otras comunidades autónomas debido a los costes derivados de la insularidad”.
La presidenta de CAEB ha trasladado a Francina Armengol el apoyo de la patronal al Govern “en su oposición a estos recortes y al acuerdo del Consell de Govern de denunciar ante los tribunales la aplicación de la modificación del reglamento de los descuentos para residentes”.
Asimismo, Carmen Planas ha anunciado que va a solicitar al ministro de Fomento a través de la delegada del Gobierno que “reconsidere” la aplicación de este recorte que “no solo perjudica a las empresas, sino a todos los ciudadanos de Balears” y ha añadido que “es responsabilidad del Gobierno evitar que la lucha contra posibles fraudes perjudique a ningún usuario”.
Por su parte, Antoni Abrines ha señalado que “el día 12 nos reuniremos con Fomento en una reunión en la que posiblemente esté el ministro para tratar este asunto y nuestra propuesta es explicar la poca racionalidad que tiene esta decisión que perjudica tanto a usuarios como incluso al mismo Ministerio con el objetivo de intentar como mínimo que se retrase la aplicación de estos recortes”.
Planas ha añadido que se trata de una medida “arbitraria e ineficiente” que no se puede justificar como una manera de corrección de un presunto fraude puesto que se da la circunstancia de que si esos mismos billetes se compran de manera individual van seguir disfrutando del descuento del 50% sin que haya un importe máximo subvencionable.
La presidenta de CAEB ha hecho hincapié en que el recorte en el descuento a residentes que prevé implantar Fomento es “especialmente grave”, puesto que “no solo afecta a las empresas sino a todo tipo de colectivos”, entre los que ha citado los viajes de equipos deportivos y federaciones, viajes de estudios, de la tercera edad y entidades sociales, así como los contratados por las administraciones públicas y todos los amparados en convenios firmados con las compañías aéreas.
CAEB: “Balears necesita cambios estructurales y mejorar la productividad de las empresas para crear más empleo y de mayor calidad”
Carmen Planas: “Pedimos a las Administraciones medidas de apoyo a las empresas, seguridad jurídica y estabilidad porque aún tenemos más de 68.000 parados”
Palma, 2 de diciembre 2016.- La presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB), Carmen Planas, ha destacado respecto a las cifras de afiliación a la Seguridad Social y paro registrado publicadas hoy que “Balears necesita hacer cambios estructurales para mejorar la productividad de las empresas porque es la única manera de crear más empleo y de mayor calidad y mejorar así la renta per cápita y el bienestar de los ciudadanos de nuestras Islas”.
Carmen Planas ha destacado que “aún tenemos más de 68.000 parados, por lo que pedimos a las Administraciones estabilidad, seguridad jurídica y medidas de apoyo a las empresas para que podamos invertir, seguir creando empleo y generar puestos de trabajo estable y de calidad”.
Carmen Planas ha valorado positivamente que “el paro en noviembre ha sido un 11,4% menor al del año pasado con 8.792 personas menos desempleadas, siendo éste el mejor dato desde 2008”.
También ha destacado que “el mes de noviembre representó el mejor dato de afiliación media también desde 2008, es un 6,1% mayor que hace un año en Balears, que es el mayor crecimiento de España en términos relativos”.
La presidenta de CAEB ha puesto de relieve que “Balears ha registrado un record histórico de contrataciones en el mes de noviembre (+14,4%), con 35.100 nuevos contratos”, y ha hecho énfasis en que “la contratación indefinida crece por encima de la temporal” (21% frente a 13,5%).
La presidenta de CAEB felicita a Habitissimo, ‘Premio CEPYME 2016 a la Creación de Empleo’
Carmen Planas: “Es un orgullo que una empresa mallorquina sea galardonada a nivel nacional y más aún que el reconocimiento sea por crear puestos de trabajo”
Jordi Ber, consejero delegado de Habitissimo, recoge el galardón “con muchísima ilusión y con el objetivo de seguir creando empleo”
Mariano Rajoy: “La reactivación de nuestra economía no se entiende sin el empuje y la determinación de los empresarios”
Antonio Garamendi reivindica la labor de las pymes “creadoras del 75% del empleo y el 65% del PIB”
Palma, 29 de noviembre de 2016.- La presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB), Carmen Planas, ha felicitado a Habitissimo al recibir este martes en Madrid el ‘Premio CEPYME 2016’ en la categoría ‘Creación de Empleo’ señalando que “es un orgullo que una empresa mallorquina sea galardonada a nivel nacional y aún es más destacable que el reconocimiento llegue por su labor en la creación de puestos de trabajo porque crear empleo estable y de calidad es la prioridad que nos hemos marcado desde CAEB”.
Carmen Planas ha añadido que “pymes y autónomos, que son la inmensa mayoría de las empresas que forman parte de CAEB, son los grandes protagonistas de nuestra economía y es de justicia reconocer su labor porque generan por si solas la mayor parte de los puestos de trabajo que se crean en Baleares y merecen todo nuestro apoyo porque vertebran nuestra sociedad y la cohesionan”.
Refiriéndose a la creación de puestos de trabajo, el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, ha destacado en su intervención que “hemos recuperado la mitad de los empleos destruidos por la crisis y la prioridad debe seguir siendo crear empleo porque es la base del bienestar”.
Mariano Rajoy, que ha presidido el acto de entrega de los Premios CEPYME 2016, ha hecho hincapié en que “la reactivación de nuestra economía no se entiende sin el empuje y la determinación de los empresarios” y ha afirmado que “somos un gran país y tenemos que creer más en nosotros mismos”.
Por su parte, Antonio Garamendi, presidente de la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (CEPYME), a la que CAEB representa en Balears, ha reivindicado la labor de las pymes “creadoras del 75% del empleo y el 65% del PIB” y ha defendido que “el sentido de responsabilidad de los empresarios nos ha llevado a sentarnos en la mesa de diálogo social para sumar y aportar lo que sabemos hacer, generar riqueza y crear empleo”.
Jordi Ber, cofundador y consejero delegado de Habitissimo, ha recogido el galardón “con muchísima ilusión y con el objetivo de seguir creando empleo” y ha explicado que “si una empresa crece, también necesita nuevos profesionales y creo que no hay mejor propuesta para mejorar la contratación y el empleo que facilitar la formación de nuevas empresas así como la materialización de proyectos emprendedores”.
La empresa mallorquina, cuya sede se encuentra en el Parc Bit, fue finalista de los ‘Premios CAEB – Santander a la Innovación Empresarial 2016’ con los que, en palabras de Carmen Planas, “reconocemos y ponemos en valor a emprendedores y a empresas de nuestra comunidad que han apostado por la innovación como estrategia para su consolidación y crecimiento”
Habitissimo es una compañía que hace de intermediaria entre personas que desean reformar su vivienda y profesionales locales. La empresa está presente en ocho países europeos y latinoamericanos. Desde su fundación en 2009 se han registrado más de 270.000 profesionales y ha publicado más de dos millones de presupuestos online.
Pie de foto:
Antonio, Garamendi, presidente de CEPYME; Carmen Planas, presidenta de CAEB; Mariano Rajoy, presidente del Gobierno y Jordi Ber, cofundador y consejero delegado de Habitissimo.
CIERRE CONTABLE Y FISCAL 2016. *NOVEDADES FISCALES 2017 (IBIZA)
8 horas, 23 de noviembre de 2016
CONTENIDO
INTRODUCCIÓN
- Diferencias de criterio contable y fiscal
- Análisis detallado por operaciones con referencia al articulado de la Ley 27/2014 LIS
CIERRE CONTABLE 2016
- Formulación cuentas anuales
- Activación de gastos financieros
- Renovación del inmovilizado material
- Ampliación y mejora del inmovilizado material
- Piezas de recambio
- Inversiones en locales arrendados
- Cambios de criterio, errores y estimaciones contables
- Periodificaciones de ingresos y gastos
- Amortizaciones
- Deterioros: deterioros de existencias, de inmovilizado, del valor de los créditos, de inversiones financieras disponibles para la venta, mantenidas hasta el vencimiento o registradas al coste amortizado
- Subvenciones de capital
- Conciliaciones
- Préstamos participativos
- Posibles contingencias fiscales
- Reformulaciones de cuentas
CIERRE FISCAL 2016
- Entidad patrimonial y actividad económica. El caso de la patrimonialidad sobrevenida
- Aplicación del principio de inscripción contable
- La amortización desde el punto de vista fiscal
- Condonación de créditos entre sociedades vinculadas
- Aportaciones de socios para financiar la sociedad
- Principales diferencias entre el resultado contable y la base imponible: Diferencias permanentes, diferencias temporarias
- Compensación bases imponibles negativas
- Minoraciones de la base imponible: minoración de la base imponible por reserva de capitalización (art. 25 LIS), minoración de la base imponible por la reserva de nivelación de bases imponibles negativas (art. 105LIS)
- Tipos de gravamen
- Limitación a la reversión de ciertas diferencias temporarias que originaron activos por impuestos diferidos
- Deducciones y bonificaciones de la cuota íntegra
- Retribución de socios y administradores: Aspectos mercantiles, aspectos tributarios
- Sociedades Civiles
*NOVEDADES FISCALES 2017
- Se tratarán todas las novedades contables y tributarias, aprobadas o en proyecto a fecha del curso, para el año 2017; tanto de forma absoluta, como de manera comparativa con la normativa actual. Se analizarán las implicaciones de los cambios para una eficiente planificación fiscal del próximo ejercicio económico.
CUOTA DE INSCRIPCIÓN
La cuota de inscripción es de 265 € para asociados a CAEB y a partir del 2º inscrito de la misma empresa. 295 € en el resto de los casos. La cuota incluye la asistencia a las sesiones, documentación y cafés. Atendiendo a la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral, esta formación no es bonificable
HORARIO
De 10.00 a 14.00 y de 15.30 a 19.30 horas
Más de doscientas empresas de Balears han participado en el ‘I Congreso CAEB de Responsabilidad Social y Competitividad’
Organizado por CAEB, las sesiones se han centrado “en el valor de las personas” prestando especial atención al compromiso social de las empresas con los colectivos desfavorecidos
Palma, 22 de noviembre de 2016.- Más de doscientos empresarios y directivos de empresas de Balears han asistido al ‘I Congreso CAEB – RESPONSABILIDAD SOCIAL Y COMPETITIVIDAD’, organizado por CAEB “con el objetivo de promover y reconocer el compromiso de las empresas con la sociedad y con el entorno que nos rodea”, ha señalado Carmen Planas.
En el congreso, que se ha desarrollado en el CaixaForum de Palma y ha contado con el apoyo de CaixaBank y de Obra Social La Caixa, han participado delegados de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y de la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa CEPYME, patronales a las que CAEB representa en Balears, así como una treintena de entidades locales y de empresas de todos los sectores y tamaños que destacan en el ámbito de la Responsabilidad Social Empresarial.
Este I Congreso CAEB, dedicado a la Responsabilidad Social Empresarial, se ha centrado “en el valor de las personas” y ha prestado especial atención al compromiso social de las empresas con los colectivos desfavorecidos, con la integración laboral de las personas con capacidades diferentes, la igualdad de oportunidades y la no discriminación y el desarrollo profesional y emocional de las personas.
El presentador y conductor del congreso es el empresario y filántropo Gabriel Masfurroll, figura destacada en el ámbito de la responsabilidad social, ha insistido en que “la responsabilidad social empresarial debe ser por convencimiento y vocación” y ha defendido que “la responsabilidad social tiene que empezar en el interior de la propia empresa”.
La segunda jornada del congreso, celebrada este martes, ha contado con la participación del deportista Xavi Torres, ganador de 16 medallas en los Juegos Paralímpicos, quien ha pronunciado una conferencia en la que, bajo el título “Querer es poder”, ha explicado su propia experiencia de superación personal previa a sus éxitos como nadador de elite y campeón olímpico.
La última de las sesiones desarrolladas este martes ha consistido en un diálogo entre Antoni Riera, director técnico de la Fundación Impulsa Balears y Luis del Olmo, patrono de esta fundación que, con el título “Fundación Impulsa: de la RSC al valor compartido”, ha puesto de manifiesto la labor de responsabilidad social de la Fundación Impulsa, una iniciativa de CAEB en la que participan el Govern de les Illes Balears y la Federación Empresarial Hotelera de Mallorca, destacando que las empresas que componen el patronato de Impulsa contribuyen con sus aportaciones a la recuperación de los niveles perdidos de renta per cápita y, con ello, a la mejora del bienestar de los ciudadanos de Balears.
“En Balears tenemos muchas empresas ejemplares”
El objetivo del congreso, inaugurado el lunes por la presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB), Carmen Planas; el conseller de Treball, Comerç i Industria, Iago Negueruela, y el director territorial de CaixaBank en Balears, Xicu Costa, ha sido el de “impulsar modelos de gestión responsables que velen tanto por el desarrollo de las personas, como por la competitividad de las empresas y el crecimiento de la economía”.
La presidenta de CAEB ha incidido en su intervención inaugural en que “nuestras empresas son empresas comprometidas y empresas con valores” y ha defendido que “el compromiso social de las empresas de Balears es real, está incrustado en el ADN de CAEB y forma parte de la misión y la visión desde que nació esta patronal empresarial”.
Carmen Planas ha condenado de manera explícita “los casos de mala praxis empresarial”, señalando que “quienes incumplen la ley hacen competencia desleal a las empresas que sí la cumplen y que hacen las cosas bien, que son la inmensa mayoría”.
“Apartemos entre todos a esos que se disfrazan de empresarios pero no son empresarios sino intrusos que perjudican inmerecidamente la imagen de todo el colectivo empresarial y el esfuerzo que desarrolla”, ha añadido Planas.
La presidenta de CAEB ha afirmado que “en Balears tenemos muchas empresas ejemplares” y ha hecho hincapié en la necesidad de trasladar “alto y claro” a la sociedad el mensaje de que “los empresarios hacemos bien las cosas y nos preocupan las personas y el medio ambiente porque las empresas somos personas, personas que creamos empleo, que generamos prosperidad y que contribuimos al bienestar social”.
Carmen Planas ha concluido su intervención defendiendo al colectivo empresarial, señalando que “estamos al servicio de la sociedad porque somos empresarios y estamos orgullosos de serlo”.
GESTIÓN Y CONTROL PARA MEJORAR LA TESORERÍA Y PREVISIÓN CON HERRAMIENTAS DE EXCEL (MENORCA)
8 horas, 22 de Noviembre de 2016
La tesorería es un área dinámica, que exige tomar decisiones rápidas en temas muy variados de planificación, procesos de las operaciones comerciales, financieras y de impuestos, así como los procesos de financiación y de inversión evitando y disminuyendo el riesgo. En consecuencia, toda empresa debe contar con una Tesorería experta que domine su gestión y control, así como las implicaciones legales y fiscales.
En este curso se explicarán las técnicas y herramientas para optimizar la gestión de los recursos financieros de la empresa, adecuando los cobros y pagos de la misma, para mejorar la Liquidez y posición Financiera de la Empresa.
OBJETIVOS
- Analizar la importancia de los objetivos de la Tesorería hoy en día.
- Conocer los criterios a tener en cuenta para la implantación de las distintas políticas e instrumentos en tesorería.
- Descubrir qué instrumentos (pagos, cobros, financiación, inversión, garantías) son más aconsejables.
- Analizar la normativa y las principales características de los instrumentos de cobro y pago convencionales y telemáticos.
- Explicar paso a paso la operativa diaria de una tesorería, detallando las interrelaciones y los posibles arbitrajes entre las diferentes mesas.
- Determinar los distintos instrumentos de cobro y pago SEPA que deben estar implementados y cumplimentándola de manera correcta en octubre 2016.
- Realizar cálculos y previsiones de tesorería diarias y mensuales fiables, estableciendo la relación adecuada entre los flujos de cobros y pagos, y utilizando Herramientas Excel.
CUOTA DE INSCRIPCIÓN: 295 € (265 € para asociados y a partir del 2º inscrito de la misma empresa)
HORARIO: De 9:00 a 13:30 y de 15:00 a 18:30
(MENORCA) CIERRE FISCAL 2016. ASPECTOS FISCALES MÁS RELEVANTES A CONSIDERAR EN EL CIERRE TRAS LA REFORMA TRIBUTARIA
Tras casi dos años desde la aprobación de la reforma tributaria se ha ido asentado la doctrina administrativa sobre aquellos aspectos novedosos que introducía la misma. La desaparición de las medidas temporales en el año 2016, y la reciente recuperación del pago mínimo del 23% del pago fraccionado para las entidades que aplican la modalidad de base corrida del pasado mes de octubre suscitan dudas sobre la orientación que va a seguir el Impuesto sobre Sociedades.
Se repasará igualmente la tributación de las sociedades civiles con objeto mercantil que han optado por acogerse al régimen transitorio de disolución y liquidación.
Se expondrán las propuestas que pueda contener el Proyecto de Presupuestos para el año 2017, tanto a nivel nacional como balear.
CAEB organiza el I Congreso CAEB de Responsabilidad Social y Competitividad centrado en “el valor de las personas”
Carmen Planas: “En CAEB defendemos la responsabilidad social de las empresas porque las empresas, somos personas”
Presentado por Gabriel Masfurroll, contará con la participación de más de treinta empresas y entidades que destacan en el ámbito de la Responsabilidad Social Empresarial
Palma, 17 de noviembre de 2016.- La Confederación de Asociaciones Empresariales de Balears (CAEB) organiza los próximos días 21 y 22 de noviembre el ‘I Congreso CAEB – RESPONSABILIDAD SOCIAL Y COMPETITIVIDAD’ “con el objetivo de incentivar y reconocer el compromiso de las empresas con la sociedad y con el entorno que nos rodea”, señala la presidenta de CAEB, Carmen Planas.
“Desde CAEB queremos estimular los programas empresariales en materia de responsabilidad social y recoger la gran labor desarrollada por numerosas de nuestras empresas, todas ellas comprometidas, todas ellas con valores”, afirma Carmen Planas quien añade que “se trata de un ambicioso proyecto que encaja al cien por cien con los valores que salvaguardamos, porque en CAEB defendemos las personas, las ideas, las oportunidades y el futuro y creemos en la responsabilidad social de las empresas porque, las empresas, somos personas”.
La presidenta de CAEB hace hincapié en que “este congreso es una magnífica oportunidad para impulsar modelos de gestión responsables que velen tanto por el desarrollo de las personas, como por la competitividad de las empresas y el crecimiento de la economía”.
Carmen Planas destaca asimismo que “desde la patronal empresarial de Balears entendemos que, a través de la gestión socialmente responsable, las empresas contribuyen de manera decidida al progreso colectivo y a la mejora de la sociedad y que, además, generan confianza, se diferencian de la competencia, aportan rigor y eficacia, retienen el talento y mejoran la productividad”.
Este I Congreso CAEB está dedicado a la Responsabilidad Social Empresarial, se centrará precisamente “en el valor de las personas”, y, prestará una especial atención al compromiso social de las empresas con los colectivos desfavorecidos, con la integración laboral de las personas con capacidades diferentes, la igualdad de oportunidades y la no discriminación y el desarrollo profesional y emocional de las personas.
El congreso, que se celebrará en CaixaForum y cuenta con el apoyo de CaixaBank, será inaugurado por la presidenta de CAEB, el conseller de Treball Comerç i Industria, Iago Negueruela y el delegado territorial de CaixaBank en Balears, Xicu Costa y será presentado y conducido por el empresario y emprendedor Gabriel Masfurroll, figura destacada en el ámbito de la responsabilidad social.
En el congreso está prevista la participación de delegados de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y de la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa CEPYME, patronales a las que CAEB representa en Balears, así como de una treintena de empresas y entidades locales que destacan en el ámbito de la Responsabilidad Social Empresarial.
Sobre Gabriel Masfurroll
Gabriel Masfurroll (Barcelona, 1953).- Emprendedor y empresario, pionero en el ámbito de la sanidad privada en nuestro país. Fundó USP Hospitales, la primera cadena de hospitales privados en España, fue vicepresidente del F.C. Barcelona y actualmente preside el Consejo de Administración de la Clínica Tres Torres. Senior Advisor de empresas como EQT, Deloitte, KPMG y Kreab, es presidente del Consell Social de la Universitat Autónoma de Barcelona y fue nombrado Cavaliere Ordine della Stella Solidarietà Italiana della Republica Italiana y destaca por su sentido de la responsabilidad social, en especial, con la infancia desprotegida y las personas con capacidades distintas.
Está casado y es padre de tres hijos, Gaby, Paola y Alex, que nació con síndrome de Down y murió a los tres años, circunstancia que dio origen a su amplia vinculación con el mundo de la filantropía. Hoy, preside la Fundación Álex y la Fundación Laureus, es vicepresidente de la Fundación F.C. Barcelona, presidente del Consejo Asesor de la Fundación Junior Achievement, es patrono de las fundaciones Anima y Proyecte Aura, entre otras.
Es autor de 4 libros, entre los que destacan ‘Emprendedor: Persigue tus sueños’ y ‘Aprender de los mejores’, es articulista en medios como Expansión, La Vanguardia y MARCA, conferenciante y ex deportista de alta competición.
Más información en www.gabrielmasfurroll.com
Puede descargar el programa del ‘I Congreso CAEB – RESPONSABILIDAD SOCIAL Y COMPETITIVIDAD’ pulsando aquí