LIDERAZGO 360º (IBIZA)
10 horas, del 14 al 15 de noviembre de 2016
INFORMACIÓN ADICIONAL
El mundo empresarial actual, es espejo de un sistema dinámico e impredecible de comportamiento y escenarios cambiantes en todo su entorno. El liderazgo 360° diseña, educa y sirve como base del cambio del pensamiento de las organizaciones del siglo XXI, que caracterizan el liderazgo sistémico, como ente sincronizador de acciones y actividades.
Desde dicha visión sistémica se reconoce a los elementos del sistema en cuanto a la responsabilidad que tienen, el orden que ocupan, el respeto y el valor de la aportación que cada uno hace. De este modo se invierte menos energía en la cooperación, la comunicación y la confianza entre dichos miembros, lo que provoca que el equipo y las organizaciones se conviertan en altamente eficaces y consigan los objetivos mucho antes.
OBJETIVOS
Conocer qué principios o leyes ayudan a que las relaciones mejoren, entre los miembros de un sistema, en cuanto a fluidez, transparencia y eficacia. Concretamente: Aprender a asumir el orden, la actitud y las decisiones que conduzcan a la inclusión de todos los factores necesarios para liderar un equipo con eficiencia y excelencia.
CONTENIDOS
CLAVES DE LIDERAZGO SISTÉMICO
- Características principales:
-Un sistema a la vez pertenece a otros sistemas
-Cada uno ocupa un lugar y cumple una función para el sistema.
-El intercambio equilibrado
- Liderando a tus líderes
-Qué quiero y qué doy
-¿y los demás?
-¿Cuántos y quiénes son?
FUNDAMÉNTOS BÁSICOS DE LA SISTÉMICA EN EL ÁMBITO EMPRESARIAL
- Una persona, un equipo, una organización:
-Las configuraciones sistémicas
-Mejorando la eficiencia y excelencia de los sistemas
LEYES O PRINCIPIOS SISTÉMICOS EN LAS ORGANIZACIONES
- El intercambio equilibrado en la empresa
-Dar y tomar
- El orden en la empresa y el equipo
-Prevalencia y prioridad
- La pertenencia, el reconocimiento y la aceptación
-Vínculo y pertenencia
¿EL DIREC-LÍDER O EL LÍDER-DIREC?
- Directivo vs Líder – Líder vs Directivo
-Saber respetar, saber ordenar, saber intercambiar, saber comunicar y transmitir, confianza, serenidad, …
- El cerebro de un Direc-Líder
-La fisonomía y los resultados
APLICANDO LA SISTÉMICA EN LAS
- Casos prácticos de empresa
-El orden, el equilibrio, la confianza, la comunicación, la cooperación, la motivación, la implicación, el compromiso, la fidelidad
CUOTA DE INSCRIPCIÓN
La cuota de inscripción es de 175€ para asociados a CAEB y a partir del 2º inscrito de la misma empresa. 195€ en el resto de los casos. La cuota incluye la asistencia a las sesiones, documentación y cafés. Atendiendo a la Ley 30/2015, de 9 de septiembre, por la que se regula el Sistema de Formación Profesional para el empleo en el ámbito laboral, esta formación no es bonificable.
HORARIO
De 16.30 a 21.30 horas
12 Claves para Ilusionar y Motivar
FORMACIÓN EJECUTIVA
DESCARGAR PROGRAMA
Se puede comprar el trabajo de una persona. Pero su capacidad creativa, su entusiasmo, su compromiso y lealtad, esos hay que ganárselos.
Analizar y comprender todos y cada uno de los aspectos y claves reales que ilusionan, motivan y mueven a los trabajadores dentro de una empresa. Factores de satisfacción e insatisfacción.
A QUIEN VA DIRIGIDO
Formación dirigida a empresarios, directivos, jefes y cualquier mando que tengan personas a su cargo
- Impulsores del comportamiento humano en la empresa.
- Tipos de motivación en función del tipo de trabajo.
- Estilo de motivación respondiendo a los valores y necesidades de los trabajadores.
- Mitos erróneos en la motivación del personal.
- Análisis de los factores de motivación extrínseca: ¿Qué puede hacer la empresa para ilusionar a sus trabajadores?
- Motivación intrínseca: ¿Qué mueve a la persona a ilusionarse con su trabajo?
- Relación entre motivación y salud.
- Relación entre desmotivación y absentismo laboral.
Si la empresa dispone de crédito formativo, BSEF incluye en este precio la gestión de la bonificación ante la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
Carmen Planas: “Descubrir que podemos redirigir nuestra vida tiene una aplicación directa en todo proyecto empresarial”
Andrés Pascual, en CAEB: “El viaje más importante es el que lleva a cada persona hacia su interior”
Palma, 08 de marzo de 2016.- La presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB), Carmen Planas, ha presentado la conferencia que el escritor Andrés Pascual ha pronunciado ante el numeroso público que ha abarrotado el salón de actos de CAEB bajo el título “El viaje de tu vida (nunca es tarde para perseguir lo que amas)”.
El autor, que ha viajado por más de cincuenta países, ha compartido sus experiencias y las valiosas enseñanzas que ha acumulado en estos viajes resaltando que “el viaje más importante es el que lleva a cada persona hacia su interior”.
Carmen Planas ha señalado que “descubrir que podemos redirigir nuestra vida tiene una aplicación directa en todo proyecto empresarial” añadiendo que “este doble viaje, geográfico y espiritual, que nos relata Andrés Pascual, nos invita a preguntarnos qué queremos de verdad, y constituye una reflexión muy útil tanto para empresarios, como para profesionales y emprendedores”.
La presidenta de CAEB, ha reseñado que la intervención de Andrés Pascual “en una fecha como la de hoy, en que celebramos el Día de la Mujer Trabajadora, tiene un especial sentido para motivar a las mujeres a luchar por ocupar el lugar que se merecen en el mundo empresarial y laboral”.
Andrés Pascual, cuyas novelas han sido traducidas a ocho idiomas, vive actualmente en Londres e imparte sesiones de motivación en diversos países, tanto en foros de creatividad como de empresa y emprendimiento.
Andrés Pascual ha ejercido durante veinte años como abogado. No conforme con la vida que tenía, decidió empezar a viajar. A partir de ahí todo cambió. Sus viajes por 50 países le ayudaron a replantearse sus valores y sus metas, para convertirse en la persona que realmente quería ser. En destinos como Madagascar, Japón, Etiopía, Sudáfrica, Tibet, Brasil, Siria, India, Indonesia, obtuvo lecciones vitales y encontró la inspiración para sus novelas.
Es autor de diversas obras como “El guardián de la flor de loto”, “El compositor de tormentas”, “El haiku de las palabras perdidas” y “Edén”, de las que se han vendido más de 300.000 ejemplares.
