CAEB crea la Comisión de Trabajo de I+D+i
Carmen Planas: “Desde CAEB queremos potenciar la competitividad de las empresas de Baleares, fomentar su internacionalización y generar una considerable creación de empleo de alta cualificación”
Xavier Gil, presidente de GSBIT, designado por unanimidad para presidir la nueva Comisión de I+D+i de CAEB
Palma, 8 de junio de 2016.- La presidenta de la Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB), Carmen Planas, ha presentado la nueva Comisión de Trabajo de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i) señalando que “desde CAEB queremos potenciar el crecimiento económico, incrementar la productividad y la competitividad de las empresas de Baleares, fomentar su internacionalización y generar una considerable creación de empleo de alta cualificación”.
Carmen Planas ha manifestado que “esta Comisión analizará la situación de la I+D+i en Baleares, aportará propuestas para la mejora de nuestro sistema de ciencia, tecnología y empresa y, además, a través de esta Comisión mantendremos de forma activa la interlocución con las Administraciones Públicas y con diferentes organismos y entidades en lo relativo a las actividades y políticas de I+D+i”.
Por unanimidad, se ha acordado que la Comisión de I+D+i esté presidida por Xavier Gil Estarellas, presidente de GSBIT (Associació Balear d’Empreses de Software, Internet i Noves Tecnologies) organización que, a su vez, forma parte de CAEB.
Xavier Gil ha explicado que el objetivo de la Comisión es “fomentar la economía digital y acelerar el proceso de adaptación de las tecnologías de la información y comunicación (TIC) en las empresas de Baleares, equiparando los ratios de productividad, rentabilidad y competitividad a los más avanzados de la Unión Europea”.
El nuevo presidente de la Comisión de I+D+i de CAEB ha señalado que “hemos de entender la innovación como un proceso de cambio y no sólo como herramienta tecnológica”, y ha añadido que “es fundamental fomentar la creación de servicios y productos innovadores en el conjunto del tejido empresarial de Baleares de forma transversal para contar con elementos diferenciadores que aporten ventajas competitivas para nuestras empresas en una era, como la actual, marcada por la globalización”.
Por otra parte, Xavier Gil ha expresado la necesidad de “aumentar las vocaciones científico-técnicas para dotar de mano de obra cualificada a las empresas”, a la vez que ha hecho énfasis en “la inserción de la mujer en el mundo tecnológico y de la innovación”.
CAEB convoca la VI Edición de los Premios a las Buenas Prácticas Empresariales en Seguridad y Salud Laboral
Carmen Planas: “El objetivo es incentivar la reducción progresiva de la accidentalidad laboral”
Los premios tendrán dos modalidades: una para pymes y otra para grandes empresas
Palma, 7 de junio de 2016.- La Confederación de Asociaciones Empresariales de Baleares (CAEB) ha convocado la VI Edición de Premios CAEB a las Buenas Prácticas Empresariales en Seguridad y Salud Laboral, que organiza la patronal y cuyo plazo para la presentación de candidaturas finalizará el 30 de septiembre de 2016.
La presidenta de CAEB, Carmen Planas, que ha firmado la convocatoria de los premios, ha señalado que “a través de estos premios, CAEB quiere incentivar y reconocer públicamente a las empresas que demuestran su compromiso con la seguridad y salud laboral y difundir los ejemplos de buenas prácticas, con el fin de extender su aplicación entre el tejido empresarial”.
Carmen Planas ha explicado que “el objetivo de estos premios es la integración de la seguridad y salud laboral en la gestión global de las empresas y la reducción progresiva de la accidentalidad laboral”.
En este sentido, la presidenta de CAEB ha añadido que “también es necesaria la sensibilización de los trabajadores y la adopción de comportamientos seguros y saludables”, haciendo hincapié en “la importancia de la eficacia de la formación ofrecida a los trabajadores en materia de seguridad y salud laboral.
Esta sexta edición de los premios cuenta con dos modalidades y podrán concurrir a cada una de ellas las empresas en función del número de trabajadores. Habrá un premio para pequeñas y medianas empresas (de 1 a 249 trabajadores) y otro para grandes empresas (más de 250 trabajadores.
Estos premios están financiados por la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales y cuentan con la colaboración especial de SGS Tecnos y Servicio Balear de Prevención.
Las bases de la convocatoria están disponibles en esta dirección web:
http://www.caeb.com.es/wp-content/uploads/2016/05/Convocatoria-Premios-PRL-2016.pdf
El contenido de esta publicación es responsabilidad exclusiva de CAEB y no refleja necesariamente la opinión de la Fundación para la Prevención de Riesgos Laborales
El patronato de IMPULSA BALEARS comparte 12 consignas estratégicas para el impulso de la competitividad global de Balears
El patronato de la Fundación IMPULSA BALEARS ha abordado el cierre del primer semestre del año a través de una sesión en la que se ha procedido a aprobar las cuentas anuales de 2015 y dar luz verde a la ejecución de las líneas de actuación previstas para la segunda mitad del presente ejercicio, entre otras cuestiones.
El trabajo que lleva a cabo la fundación responde a 12 consignas estratégicas para el diseño de una estrategia de competitividad global para Balears, las cuales el patronato ha decidido compartir con los agentes económicos y sociales. Estas i|consignes, junto con el i|dossier, Hacia una estrategia de competitividad global para Balears. Consignas estratégicas y vías de progreso, sustentarán la primera sesión del Ágora-Impulsa que se llevará a cabo en el mes de julio, con la finalidad de facilitar la fijación de objetivos regionales, la determinación de áreas prioritarias de impacto y el establecimiento de directrices estratégicas para canalizar los recursos disponibles a favor del impulso de la competitividad global de Balears.